Il DVR in sintesi

DVR - cos’è: è il documento cardine del sistema di gestione sicurezza sul lavoro secondo il Decreto Legislativo 81/2008; esso contiene la valutazione di tutti i rischi e le misure necessarie da mettere in atto per ridurli al minimo.

Contenuti minimi

• Process assessment: descrizione dell’azienda, delle attività e delle mansioni omogenee
• Risk assessment: individuazione e valutazione di tutti i rischi
• Risk management: individuazione di un corretto organigramma della sicurezza, con indicazione delle misure di prevenzione e protezione, dei Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) per specifica mansione, e delle informazioni e attività di formazione preventive necessarie
• Auditing e miglioramento: definizione delle misure di verifica e monitoraggio e del programma di miglioramento

Chi ha la responsabilità della sua redazione: il datore di lavoro.

Normativa di riferimento: d.lgs. 81/2008, artt. 17 e artt. 28-30.

Obiettivo del DVR è fotografare l’azienda, valutare i rischi, individuare le misure di prevenzione e protezione, applicarle, andare a identificare quel piano di miglioramento che permette una crescita aziendale nella gestione della sicurezza. La redazione del DVR non è la semplice compilazione di un form; bisogna prestare molta attenzione. La conoscenza data da oltre 10 anni di esperienza rende i consulenti PLS in grado di capire cosa dice il legislatore e andare oltre, interpretandone la volontà. Questo fa sì che la redazione del documento diventi per l'azienda occasione di riflessione sulla propria organizzazione, mansioni e procedure: il primo passo per un percorso di miglioramento continuo.

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